内强素质,外塑形象——抓好文明国土资源创建

内强素质,外塑形象——抓好文明国土资源创建

一、内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作(论文文献综述)

丹阳市国土资源局新区分局[1](2011)在《创满意站所树形象 争一流业绩促发展》文中研究说明近年来,丹阳市国土资源局新区分局以省厅提出的创建"人民满意国土资源所"活动为契机,对照标准,科学定位,瞄准"建设一流队伍、争创一流业绩、塑造一流形象"这一目标,内强素质,外树形象,全面加强国土所基础建设,取得了显着业绩。2006年度被市委组织部评为"党员示范岗",2005年、2006年被评为丹阳市"文明单位",2006年、2009年被评为镇江市"文明单

刘明,苏望[2](2011)在《深入贯彻落实科学发展观 全面推进国土资源工作再上新台阶——记五台县国土资源局》文中指出2011是"十二五"规划的起步之年,山西省五台县国土资源局在忻州市国土资源局和五台县委、县政府的正确领导下,围绕五台县实施"三五"战略、推进转型跨越这一目标,认真学习省委书记袁纯清讲话精神,深入贯彻实践科学发展观,积极主动服务,严格规范管理,创造性地完成了各项工作任务,取得了可喜的成绩。

本报记者 蔡兴盛[3](2008)在《锻造一流队伍 创造一流业绩》文中指出只有一流的队伍,才会创造一流的业绩。近年来,博湖县国土资源局在落实科学发展观中,就是紧紧抓住这个主线,内强素质,外树形象,通过强化精神文明创建,促进了国土资源事业的大发展。 @@@开展创建争文明标兵@@@ 广泛深?

黄克清,李元刚[4](2007)在《青岛市城阳区国土资源局打造一流机关品牌》文中认为

缙云县国土资源局[5](2005)在《开拓创新 严格标准 提高素质 积极开展争创文明国土资源所活动》文中指出省国土资源厅《关于开展创建“文明国土资源所”活动的意见》下发后,我局高度重视,认真研究,抓好落实。在创建中,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以强化教育、优化服务、美化环境为突破口,积极落实措施、健全制度、规范管理,按照文明国土资源所“六好”标准和“政治坚定,业务精通,依法办事,文明管理”的总体要求,积极在7个基层所开展争创活动,并取得良好成效。

安吉县国土资源局报福中心所[6](2005)在《文明创建思奋发 与时俱进谱新章》文中指出安吉县国土资源局报福中心所管辖报福、章村二镇,辖区共有20个村,2个居民区,人口3.47万,面积240.39平方公里,其中耕地面积150.52公顷。全所现有人员6人,其中聘用2人。近年来,我们坚持以争创文明单位为载体,以党的建设为核心,以建章立制为基础,以履行职责为根本,以创新破难为动力,全面推进基层所建设,连续两年在全县基层所综合考评中名列第一,被评为“湖州市文明国土资源所”,被县委、县政府授予县级“文明单位”荣誉称号。

方国富[7](2004)在《内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作》文中研究说明基层国土资源管理所是国土资源管理系统的排头兵,战斗在国土资源管理战线的最前沿,与基层群众关系最为密切,是保护国土资源的哨所,便民服务的驿站,行风建设的窗口,开展文明国土资源所创建活动尤显必要、尤为重要。近年来,浙江省温州市各级国土资源管理部门紧密结合创建文明城市和文明机关、文明行业的实际,严格按照内强素质、外塑形象的要求,高度重视全市基层文明国土资源所创建工作。通过认真开展创建活动,温州市文明国土资源所建设取得了较好的成效,为全市国土资源管理系统树立了良好的形象。

徐晓林[8](2004)在《面临垂直管理的基层国土所建设》文中研究表明 基层国土资源所是国土资源管理工作的基础。近年来,基层国土资源所的建设正在稳步推进,但同时也要看到,基层国土资源所在机构设置、职能转换、人员素质等方面还存在诸多问题。在国土资源管理体制即将实行垂直管理的大环境下,如何加强国土资源所的建设,进一步理顺管理体制,促进工作职能的到位是一个不可回避并值得各级国土资源主管部门重视和关注的问题。要提高国土资源保障能力,必须从基础抓起,把基层国土资

徐晓林[9](2003)在《内强素质树形象 规范行为创“六好”》文中研究指明 根据浙江省国土资源厅浙土资发[2003]37号《关于开展创建“文明国土资源所”活动的意见》要求,从今年开始,在全省817个基层国土资源所以“班子、队伍建设好;履行职责、完成任务好:依法办事、严格执法好;健全制度、认真执行好;转变作风、优质服务好;廉政勤政、行风建设好”为条件的创“六好”活动。创

二、内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作(论文提纲范文)

(2)深入贯彻落实科学发展观 全面推进国土资源工作再上新台阶——记五台县国土资源局(论文提纲范文)

一、抓重点, 求实效, 保护资源和保障发展能力进一步增强
    1. 强化资源管理职能。
    2. 强化服务发展能力。
    3. 强化基础业务建设。
二、抓班子, 带队伍, 干部职工的整体素质有了新的提高
三、抓廉洁, 严要求, 党风廉政建设责任制得到有效落实
    1. 认真落实党风廉政建设责任制。
    2. 深化政风行风评议工作。
    3. 推行依法行政, 认真执行行政许可有关规定。

(4)青岛市城阳区国土资源局打造一流机关品牌(论文提纲范文)

1 学习型机关
    (1) 紧跟形势抓好理论学习, 夯实思想根基。
    (2) 围绕工作搞好专业培训, 提高业务素质。
    (3) 积极搭设平台, 营造学习创新的良好氛围。
2 服务型机关
    (1) 坚持理念统领。
    (2) 突出目标牵引。
    (3) 注重标准规范。
3 廉洁型机关
    (1) 推行政务公开, 自觉接受监督。
    (2) 规范国有土地使用权招拍挂出让行为。
    (3) 完善听证制度, 广泛征寻民意。

四、内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作(论文参考文献)

  • [1]创满意站所树形象 争一流业绩促发展[J]. 丹阳市国土资源局新区分局. 金山, 2011(10)
  • [2]深入贯彻落实科学发展观 全面推进国土资源工作再上新台阶——记五台县国土资源局[J]. 刘明,苏望. 政府法制, 2011(20)
  • [3]锻造一流队伍 创造一流业绩[N]. 本报记者 蔡兴盛. 巴音郭楞日报, 2008
  • [4]青岛市城阳区国土资源局打造一流机关品牌[J]. 黄克清,李元刚. 山东国土资源, 2007(05)
  • [5]开拓创新 严格标准 提高素质 积极开展争创文明国土资源所活动[J]. 缙云县国土资源局. 浙江国土资源, 2005(08)
  • [6]文明创建思奋发 与时俱进谱新章[J]. 安吉县国土资源局报福中心所. 浙江国土资源, 2005(08)
  • [7]内强素质 外塑形象——抓好文明国土资源所创建工作[J]. 方国富. 浙江国土资源, 2004(12)
  • [8]面临垂直管理的基层国土所建设[J]. 徐晓林. 浙江国土资源, 2004(05)
  • [9]内强素质树形象 规范行为创“六好”[J]. 徐晓林. 浙江国土资源, 2003(03)

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