发挥党建指导员作用调研报告

发挥党建指导员作用调研报告

问:如何在党建工作中发挥作用
  1. 答:一是用真诚的心态当好耐春顷聆听者。作为党建指导员,下到企业工作重心应该是做好党务工作的指导。加强非公有制企业党建森燃工作,是党章规定的重要工作内容,所以要坚持理直气壮地开展工作。但考虑到民营企业是独立经营、独立核算的法人单位,党建基础工作薄弱,相对国企而言沟通较难,所以要讲究方式方法。凡事心诚则灵,只要是有针对性的开展工作,基本能接受。我主要是找党委及支部昌陆成员谈心摸清底子,发现目前虽已建立了相应的组织机构、党员底子比较清楚、有比较固定的领导班子,相对其他民营企业而言基础比较好,但也存在缺乏阵地建设、与生产经营联系不紧密、党员骨干工作经验缺乏、党建氛围宣传不浓厚、党员队伍不稳定、党员活动开展较少等各种各样的问题。通过深入企业调查走访,一方面了解到企业党建存在的问题,另一方面也感受到了民营企业党员们的热切期盼。
问:如何当好非公党建工作指导员
  1. 答:一、把握好自己的角色定位
    党建指梁行罩导员要开拓进取,求真务实,找准自己的位置,具体讲就是当好“五员”具备“五心”。
    二、履行好自己的
    在加强非公企业党建工作的过程中,党建橡闹指导员要明确自己的职责,探索解决非公企业党建工作的热点、难点问题,大胆实践各种新思路、新举措。
    三、不断加强党务知识学习
    作为一名新时期的非公党建干部,要不断提高自己的政治思想素质、文化素质、业务素质等各方面的整体素质。只有自身的素质上去了,才能去指导他人开展工作。
    四、正确协调处理好各种关系
    党建指导员开展工作取得实效的关键是准确把握和正确处理党建指导工作中的各种关系。
    掌握非公党建工作特点
    (一)标准高,要求严。非公党建工作主要是做企业业主和职工的思想政治工作,这就决定了非公党建工作的复杂性和艰巨性。
    同时,带做我们党的执政地位和自身建设的战略地位,又对非公党建干部提出了高标准和严要求。党建工作,除了要有较高的党建理论水平和党建业务知识、技能外,还必须政治立场坚定、政治方向明确,有较强的政治识别力和政治敏锐性。
    (二)担子重,责任大。非公党建工作是推进我们自身建设的基础性工作。在现阶段,非公党建干部不仅是党的各项工作的具体领导者和组织者,是、方针、政策的忠实执行者、宣传者,实现的积极推动者,而且是党建理论的研究者和党建实践的开拓者。
    (三)专业性强,工作复杂程度高。非公党建工作面广量大,专业要求很高。它有其独特的工作制度、工作职责、工作程序、工作艺术与方法。它不仅需要党建理论的指导,还必须能够熟悉、掌握和运用党的各项制度,指导企业发展。
问:怎样发挥基层党建工作指导站的作用
  1. 答:党建工作抓得好不好,内业完善是基础。指导站工作人员把查看党或悉派建内业作为重点,既着重翻看乡镇党建内业完善情况,又不忽视村级党建内业记录情况,包括“三会一课”、“四议一审两公开”、党员花名册等。工作人员对乡村党建工作提出合理化建议,并督促其整改落实。
    村级组织活动场所建设是加强基衫贺层党建工作的前提基础,各乡各村把此作为重点,按照年初上报指标,加大人力物力财力投入,按计划按进度进行施工建设。第一指导站更是把此项工作作为重中之重,深入施工现场实地勘察施工情况、进度,了解各村实际,掌握难点困难,及时上报情况,给予帮助和支持,发挥好指导员、监督员、协调员作用,陆带力争高标准完成今年新建和改扩建任务,为各乡镇基层党建工作开好头、打好底。
发挥党建指导员作用调研报告
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